Die #interalpencrew: Außergewöhnlich. Herzlich. Hochwertig.

Nicht irgendein Job, nicht irgendein Hotel: Im Interalpen-Hotel Tyrol zu arbeiten bedeutet, dort beruflich tätig zu sein, wo andere ihren Urlaub verbringen. Am Seefelder Hochplateau auf 1.300 Metern Seehöhe achtet man aber nicht nur auf das Wohl der Gäste – auch die über 300 Mitarbeiter:innen kommen in den Genuss zahlreicher Benefits und Annehmlichkeiten. Deren Zufriedenheit ist nämlich der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg.

Arbeiten in bunt gemischten Teams mit flachen Hierarchien, maßgeschneiderte Zeitmodelle, zahlreiche Lehrstellenangebote, großzügige Entlohnung, Austauschprogramme zwischen den Schwesternhotels sowie spannende Weiterbildungsmöglichkeiten – hier schreibt man Abwechslung und Individualität groß!

»Geist des Zusammenhalts«

Dabei steht stets das Miteinander im Mittelpunkt und auch abteilungsübergreifend versucht man, sich gegenseitig unter die Arme zu greifen. Um den »Geist des Zusammenhalts« weiter zu stärken, organisiert das Haus in regelmäßigen Abständen Veranstaltungen wie On-Boardings für Neueinsteiger:innen, Team-Buildings und so manch rauschende Feste.

Der Fokus auf die Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit wirkt sich nicht nur positiv auf das Arbeitsklima aus, sondern hat dem Fünf-Sterne-Superior-Haus bereits mehrfach Auszeichnungen eingebracht: Neben der von Gault&Millau mit vier Hauben bedachten Interalpen-Küche sowie einer Vielzahl großartiger Spa-Prämierungen ist man zudem auch stolz darauf, ein »Tiroler Traditionsbetrieb« sowie seit dem Jahr 2017 ein »Ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb« zu sein.

Wohlfühlmomente in und außerhalb der Arbeit

Und weil im Hotel nicht nur die harmonische Stimmung während der Arbeitszeit wichtig ist, sondern auch die Wohlfühlmomente in der Freizeit essenziell sind, bietet man den Mitarbeiter:innen auch hier einige tolle Benefits: Erholung versprechen die gemütlichen, modern-stylischen Wohneinheiten im neu renovierten Teamhaus, während in der Kantine morgens, mittags und abends für das leibliche Wohl gesorgt wird.

Zahlreiche Sportmöglichkeiten in der »Region Seefeld – Tirols Hochplateau« wie Skifahren, Langlaufen und Schneeschuhwandern im Winter sowie E-Biken und Bergwandern im Sommer schaffen einen willkommenen Ausgleich. Zu festgelegten Zeiten stehen den Mitarbeiter:innen auch das Interalpen-Spa sowie der vielseitige Fitnessraum zur Verfügung. So lässt sich ganz entspannt frische Energie für den nächsten, abwechslungsreichen Arbeitstag tanken. Gerade in der heutigen Zeit ist nichts erstrebenswerter als eine gesunde Work-Life-Balance. Hier im Interalpen-Hotel Tyrol lässt sich beides ganz wunderbar miteinander verbinden, denn das Haus bietet Jobs, die glücklich machen.