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© Interalpen-Hotel Tyrol / Kirchgasser Photography

Hotel/Appartment / Österreich / Tirol

Saison:

Sommer- / Wintersaison

Mitarbeiter:

50+

Anzahl Zimmer/Suiten:

283

Anzahl Restaurants/Bars:

2 Restaurants/1 Bar

Sterne Kategorie:

5 Sterne Superior

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

88

Hervorragend

Die #interalpencrew: Außergewöhnlich. Herzlich. Hochwertig.

Nicht irgendein Job, nicht irgendein Hotel: Im Interalpen-Hotel Tyrol zu arbeiten bedeutet, dort beruflich tätig zu sein, wo andere ihren Urlaub verbringen. Am Seefelder Hochplateau auf 1.300 Metern Seehöhe achtet man aber nicht nur auf das Wohl der Gäste – auch die über 300 Mitarbeiter:innen kommen in den Genuss zahlreicher Benefits und Annehmlichkeiten. Deren Zufriedenheit ist nämlich der Schlüssel zum nachhaltigen Erfolg.

Arbeiten in bunt gemischten Teams mit flachen Hierarchien, maßgeschneiderte Zeitmodelle, zahlreiche Lehrstellenangebote, großzügige Entlohnung, Austauschprogramme zwischen den Schwesternhotels sowie spannende Weiterbildungsmöglichkeiten – hier schreibt man Abwechslung und Individualität groß!

»Geist des Zusammenhalts«

Dabei steht stets das Miteinander im Mittelpunkt und auch abteilungsübergreifend versucht man, sich gegenseitig unter die Arme zu greifen. Um den »Geist des Zusammenhalts« weiter zu stärken, organisiert das Haus in regelmäßigen Abständen Veranstaltungen wie On-Boardings für Neueinsteiger:innen, Team-Buildings und so manch rauschende Feste.

Der Fokus auf die Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit wirkt sich nicht nur positiv auf das Arbeitsklima aus, sondern hat dem Fünf-Sterne-Superior-Haus bereits mehrfach Auszeichnungen eingebracht: Neben der von Gault&Millau mit vier Hauben bedachten Interalpen-Küche sowie einer Vielzahl großartiger Spa-Prämierungen ist man zudem auch stolz darauf, ein »Tiroler Traditionsbetrieb« sowie seit dem Jahr 2017 ein »Ausgezeichneter Tiroler Lehrbetrieb« zu sein.

Wohlfühlmomente in und außerhalb der Arbeit

Und weil im Hotel nicht nur die harmonische Stimmung während der Arbeitszeit wichtig ist, sondern auch die Wohlfühlmomente in der Freizeit essenziell sind, bietet man den Mitarbeiter:innen auch hier einige tolle Benefits: Erholung versprechen die gemütlichen, modern-stylischen Wohneinheiten im neu renovierten Teamhaus, während in der Kantine morgens, mittags und abends für das leibliche Wohl gesorgt wird.

Zahlreiche Sportmöglichkeiten in der »Region Seefeld – Tirols Hochplateau« wie Skifahren, Langlaufen und Schneeschuhwandern im Winter sowie E-Biken und Bergwandern im Sommer schaffen einen willkommenen Ausgleich. Zu festgelegten Zeiten stehen den Mitarbeiter:innen auch das Interalpen-Spa sowie der vielseitige Fitnessraum zur Verfügung. So lässt sich ganz entspannt frische Energie für den nächsten, abwechslungsreichen Arbeitstag tanken. Gerade in der heutigen Zeit ist nichts erstrebenswerter als eine gesunde Work-Life-Balance. Hier im Interalpen-Hotel Tyrol lässt sich beides ganz wunderbar miteinander verbinden, denn das Haus bietet Jobs, die glücklich machen.

Mitarbeiter-Highlights

  • Sicherer Arbeitgeber
  • Top Entlohnung
  • Flexible Arbeitsmodelle
  • Wertschätzung & Weiterbildung
  • Schönes Wohnen
  • Freie Verpflegung
  • Interalpen-Spa & Sportmöglichkeiten
  • Shuttle nach Telfs & Leutasch
  • u. v. m.

Mitarbeiterbenefits

jErmäßigte Hotelaufenthalte/EintrittenSki-Leihe – ermäßigtoFortbildung/KursepGemeinsame FreizeitaktivitätenqBetriebliche Pensionsvorsorgev5-Tage-Woche

Ausstattung

1Arbeitskleidung wird bereitgestellt2Waschmaschine/Trockner – kostenlos4Verpflegung – gratis6Internet/WLAN – kostenlos8Garagenstellplatz9Unterkunft im BetriebjEigenes MitarbeiterhausbBenutzung Wellnessanlage – kostenlosfBenutzung Fitnessraum – kostenlosiBehandlungen (Kosmetik, Spa) – ermäßigt

© Interalpen-Hotel Tyrol / Kirchgasser Photography

DAS SAGT FALSTAFF PROFI

Unternehmenskultur und Arbeitsklima 9

10

Verantwortung und Gestaltungsmöglichkeit 8

10

Kollegenzusammenhalt 10

10

Work life balance 8

10

Führungskultur und Anerkennung 9

10

Gleichberechtigung 10

10

Arbeitsbedingungen 9

10

Nachhaltigkeit Umweltbewusstsein 8

10

Gehalt/Sozialleistungen 8

10

Karrieremöglichkeiten 9

10

Gesamtbewertung 88

100

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Aktuelle Jobs

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Sales Manager (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Jahresstelle
Dienstbeginn: Nach Vereinbarung
Bezahlung: Überbezahlung!

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Frühstückskellner:in (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Teilzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: bis zu € 1.410,- brutto

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Oberkellner:in (m/w/d) bis zu € 3.340,- brutto

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: 01.11.2022
Bezahlung: bis zu € 3.340 brutto monatlich

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Lehrausbildung Restaurantfachmann/-frau (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Lehrling/Auszubildende
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: Im ersten Lehrjahr € 867,- netto

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Lehrausbildung Köchin/ Koch (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Lehrling/Auszubildende
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: Im ersten Lehrjahr € 867,- netto

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Lehrausbildung Hotel- & Restaurantfachfrau/-mann (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Lehrling/Auszubildende
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: Im ersten Lehrjahr € 867,- netto

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Lehrausbildung Hotel- und Gastgewerbeassistent:in (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Lehrling/Auszubildende
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: Im ersten Lehrjahr € 867,- netto

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Lehrausbildung Gastronomiefachfrau/-mann (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Lehrling/Auszubildende
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: Im ersten Lehrjahr € 867,- netto

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Hausverwalter:in (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: 01.02.2023
Bezahlung: € 2.000 netto

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Commis de Cuisine (m/w/d) bis zu € 2.600,- brutto

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: bis zu € 2.600 brutto

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Commis de Rang (m/w/d) bis zu € 2.440,- brutto

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: bis zu € 2.440 brutto

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Chef de Rang (m/w/d) bis zu € 2.800,- brutto

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: bis zu € 2.800,- brutto

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Chef de Partie (m/w/d) bis zu € 2.970,- brutto

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: bis zu € 2.970,- brutto

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Betriebselekriker:in (m/w/d)

Interalpen-Hotel Tyrol *****s

Dienstort: Telfs-Buchen
Anstellung: Vollzeit
Dienstbeginn: nach Vereinbarung
Bezahlung: € 2.100,- netto

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